Los trabajadores han adquirido unos derechos laborales que tienen que garantizarse en el futuro y esta fuerza política es y será sensible con esta situación laboral y no dudará en luchar hasta donde haga falta para que no se pierda ni un solo empleo. Está claro que a esta situación de conflicto laboral se llega por irresponsabilidad de empresarios, Ayuntamiento y Junta de Andalucía, y de los propios representantes de CCOO, que han pensado durante todos estos años que las leyes no hacía falta cumplirlas. Pero estando en un estado de derecho todos debemos de cumplir las leyes y las sentencias judiciales, lo contrario es un delito. Es grave también la responsabilidad los representantes de los trabajadores porque en el año 1997 ya Izquierda Unida de Alhaurín de la Torre, les dio toda la información sobre las ilegalidades de las canteras, y se les expuso que si no se solucionaba el problema llegaría un momento en el que los Tribunales sentenciarían, y entonces ya no habría otra cuestión que hacer que cumplir las Sentencias Judiciales.-
A los trabajadores afectados hay que garantizarles un puesto de trabajo, con las mismas condiciones laborales y salariales que tenían en las canteras declaradas ilegales y cerradas; para ello se deben implicar todos los actores: Ayuntamiento, Junta de Andalucía, empresarios y sindicatos. Pero no hay que engañarlos como hace la Junta de Andalucía o CCOO, las canteras están cerradas por orden judicial, y esta hay que cumplirla, y por lo tanto, no se pueden abrir.Se pueden proponer diversas propuestas e iniciativas, como son en primer lugar instar a la recolocación efectiva de estos trabajadores en otros centros de trabajo de sus empresas. Recordemos que estas empresas son los únicos beneficiados durante tantos años de la explotación ilegal de las canteras, y ahora son los primeros que se desentienden de los trabajadores. Está muy claro que a estas empresas sólo les interesa “la gallina de los huevos de oro”. En segundo lugar la Junta de Andalucía como administración competente debe de crear un plan de Reconversión y empleo especial de forma que se apliquen los mecanismos realizados en otras zonas mineras, como son jubilaciones anticipadas con el cien por cien del sueldo, preferencias en colocaciones, Planes Especiales de Empleo etc.- Y también el Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre debe de realizar un esfuerzo en este sentido.-
Es el momento de busca soluciones legales y posibles para los trabajadores. Sus empresas, que sólo buscan su beneficio les obligan a ir a un callejón sin salida, además de engañarles, ¿O es que no saben que estas empresas cuando les dé la gana van a despedir a los trabajadores que quieran y como quieran?. Pero es que sus representantes de CCOO también les llevan a un callejón sin salida porque no defienden los intereses de los trabajadores sino de una élite sindical y de las empresas. Esto es así porque UGT con el Secretario General de Andalucía a la cabeza Sr. Pastrana ha manifestado que esto es una huelga sin sentido porque no se va contra los empresarios, sino contra una sentencia Judicial. Creemos que para todos solucionar satisfactoriamente el tema de los trabajadores debe de ser lo que se persiga.-
Por ello Izquierda Unida junto con el otro partido de la Oposición, el PSOE, ha propuesto un Pleno extraordinario para defender el empleo de los trabajadores de las canteras, pero siempre bajo la premisa del cumplimiento de la ley y de las sentencias judiciales. Los puntos propuestos para su aprobación han sido los siguientes:
1. Instar a que los empresarios, los verdaderos beneficiados durante años, de la explotación ilegal de las canteras, recoloquen a sus trabajadores en sus otros centros de trabajo, garantizándoles las mismas condiciones salariales y laborales. No hay que olvidar que las empresas tienen varios centros de trabajo y canteras muy cerca de Alhaurín de la Torre. En estas canteras deberán de aumentar la producción, y deberán de emplear a más trabajadores. Instales también a que reforesten los daños causados inmediatamente. En esta actuación también se van a necesitar cientos de puestos de trabajo.-
2. Instar a las Administraciones competentes, a fin de que se cree para los trabajadores afectados un Plan Especial de Empleo, con jubilaciones anticipadas con el sueldo completo, desempleos especiales etc. Tal y como se ha realizado para zonas mineras en crisis del Bierzo o Asturias.-
3. Que el Ayuntamiento adopte un Plan de Empleo para quienes quedarán de las dos propuestas anteriores.-
En definitiva apoyar desde el Ayuntamiento cualquier otro acuerdo entre Administraciones y sindicatos a fin de garantizar los puestos de trabajo de los únicos afectados, los 75 trabajadores directores. Ahora bien con la sóla premisa del cumplimiento de las Sentencias Judiciales y del Estado de Derecho.-
Ante estos puntos incomprensiblemente el Sr. Alcalde y el PP ha votado NO a estas propuestas, supuestamente por decir que son ilegales. Ilegal según el Alcalde Villanova es hacer cumplir a los empresarios la Ley y que asuman sus consecuencias por ser los beneficiarios de ingresos multimillonarios por las canteras. Ilegal es también para el Sr. Villanova que se cree un Plan especial de empleo para estos trabajadores e Ilegal es también para el señor Villanova que le Ayuntamiento colabore en la colocación de estos trabajadores. Para Ondagua sin embargo, no aplicó estos términos, los trabajadores de la antigua concesionaria, que era una empresa privada, pasaron mediante un contrato temporal el 31 de diciembre de 2004 a ser trabajadores municipales.- Literalmente decía el PP en el año 2004:” Ante la inminencia de la entrada en servicio de “Aqualauro”, el Ayuntamiento ha convocado una mesa de Contratación para cubrir temporalmente las plazas, hasta la resolución del citado concurso u oposición y a la cual se pueden presentar los trabajadores que antes desempeñaban su función en la empresa Ondagua.El equipo de gobierno, quiere agradecer la predisposición de los representantes sindicales y trabajadores de Ondagua, de no plantear ningún conflicto que pudiera repercutir en el abastecimiento”. ¿El Sr. Alcalde no cumplió la ley en este caso?.-
Todo ello confirma que la situación se le ha escapado de las manos al Sr. Alcalde y que los acontecimientos le superan. Es ilógico que no establezca y ofrezca soluciones reales a los trabajadores de las canteras, cuando él sabe muy bien, como lo ha manifestado, que NO SE VA A DAR LICENCIA DE APERTURA A LAS CANTERAS, porque lo prohíbe una Sentencia Judicial.- Es otra prueba de que el Sr. Villanova esta ya agotado tanto política como personalmente, pues es incapaz de concensuar ninguna propuesta, es incapaz siquiera de negociar ningún punto con la Oposición, es tan prepotente y antidemocrático que con todo lo que hay ahora mismo montado en el municipio ha sido incapaz de hablar siquiera con los restantes concejales del Ayuntamiento;es ya incapaz de controlar esta situación, que no olvidemos ha sido establecida por el TSJA.
Y finalmente es de auténtico “delirio” polìtico lo manifestado por el Sr. Alcalde, referente a la denuncia por votar a favor de las propuestas por parte de la oposición.- En primer lugar no sabe ni leer los informes jurídicos de los letrados municipales, donde se manifiesta claramente que el ayuntamiento es competente para aprobar un Plan de Empleo y en segundo lugar, como se atreve a hablar de un tema como es la contratación de personal, donde el Ayuntamiento realiza irregularidad tras irregularidad. Al Ayuntamiento le llueven las sentencias por despidos improcedentes, realizados por los caprichos del Sr. Alcalde, se contrata a personal sin cumplir ningún requisito de mérito capacitación e igualdad. Es más el Juzgado de lo Social número ocho ha dictaminado que maquina situaciones referente al personal del Ayuntamiento e incluso señala que instrumentaliza a terceros, para sus fines en referencia al personal, que han sido declarados no acordes a derecho y nulos.- Los miles de euros por despidos improcedentes a los que está siendo condenado el Ayuntamiento, ¿Quién los va a pagar?. ¿Los impuestos de todos los alhaurinos o los señores concejales del Equipo de Gobierno?
Por todo esto, el PP debiera de pensar en otra persona, para solucionar esta grave situación por la que atraviesa nuestro municipio.-
Mercedes Avila. Concejala de Izquierda Unida en el Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre y Portavoz en la Comisión de Medio Ambiente.- T: 629220540.-
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