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Mesa General de Función Pública
Huelga en el colectivo de intérpretes de Lengua de Signos
CCOO Andalucía. 01.12.15 
Los sindicatos CSI-F, CC.OO. y UGT, integrantes de la Mesa General de Función Pública, denuncian la nula sensibilidad de la Administración de la Junta de Andalucía con sus Empleados Públicos
Tras la reunión celebrada hoy día 30 de noviembre de la Mesa de Trabajo por la recuperación de los derechos conculcados, derivada del Acuerdo de 15 de julio de 2015 avalado por la Presidenta de la Junta de Andalucía, en la que la Administración ha negado cualquier posibilidad de atender mínimamente las reivindicaciones planteadas por las Organizaciones Sindicales integrantes de la Mesa General, éstas exigen la urgente convocatoria de la Mesa General (con presencia de la Consejera de Hacienda y Administración Pública), para concretar un calendario de devolución de estos derechos.

Las organizaciones sindicales se sienten engañadas por la falta de respuesta de la Junta de Andalucía, máxime cuando se comprueba como en otras Comunidades Autónomas se han materializado acuerdos de recuperación.

Ante la pasividad y el inmovilismo del Gobierno Andaluz, los sindicatos CSI-F, CC.OO. y UGT tienen previstas movilizaciones de protesta para los próximos días. Por consiguiente, se hace un llamamiento al conjunto de los empleados públicos andaluces para que secunden las movilizaciones.

Los empleados públicos, que vienen soportando las nefastas consecuencias de las políticas basadas en los recortes, exigimos que los compromisos políticos manifestados por la Presidenta no se queden en meras declaraciones de intenciones sino que se materialicen en hechos reales.

CC.OO. ha convocado para el próximo miércoles, día 2 de diciembre, una huelga en el colectivo de intérpretes de Lengua de Signos que desempeña su labor en centros educativos de la Junta de Andalucía.

Esta movilización es continuación de las llevadas a cabo el curso pasado en pro de la dignificación del trabajo que realizan y su reconocimiento por parte de la Consejería de Educación.El sindicato denuncia el deterioro en las condiciones de trabajo que este colectivo viene sufriendo desde 2008, año en el que empezó a licitarse el servicio. Así, de contratos a año completo pasaron a contratos de actividad discontinua; de jornadas a tiempo total con reconocimiento de tiempos de preparación pasaron a jornadas a tiempo parcial exclusivas de interpretación, sin contemplar la necesaria preparación de la materia docente que se imparte a al alumnado; a lo que hay que añadir una perdida salarial que ronda los 400 € mensuales”.

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