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La negociación del convenio de LIMASA supera las sesenta horas sin que se haya logrado ningún acercamiento | | Malaka.es. 30.10.13 | |  Ayuntamiento.-29/10/2013.- La negociación del convenio colectivo de Limasa para el periodo 2013/2014 ha superado hoy su vigesimocuarta reunión, sin que las partes hayan logrado un acercamiento sobre cómo ajustar los costes al presupuesto previsto para el próximo año, y a la necesidad de ahorro de 2 millones de euros que aún queda pendiente para el ejercicio de 2013. El Ayuntamiento de Málaga muestra su preocupación ante la posibilidad de llegar al próximo 1 de enero de 2014 sin alcanzar un acuerdo, lo que obligaría a la dirección de Limasa a implantar las medidas que considere necesarias para reducir sus costes. | Con el encuentro de hoy, la mesa negociadora ha sobrepasado las sesenta horas de trabajo, en las que lo último que ha hecho llegar la empresa a los representantes de la plantilla ha sido una propuesta de ahorro consistente los siguientes puntos: congelación salarial (incluida la antigüedad), eliminación de la paga de productividad y reducción proporcional al sueldo del plus de actividad o complementario, eliminación de los seis días de descanso acumulado, la distribución de las vacaciones 15 días en verano y 15 días en invierno y la ampliación de la jornada laboral a 37,5 horas semanales.
La adopción de estas medidas permitiría ajustar el gasto de Limasa al presupuesto, apoyándose además en la renuncia de beneficios de 2013 y 2014 realizada por parte de los socios privados de la entidad. El planteamiento de la empresa ha sido aceptado sólo en algunos puntos mínimos por el comité, que ha mostrado su disposición a asumir ajustes que han sido valorados en 847.000 euros, cantidad considerada insuficiente al fijarse la necesidad de reducir 2 millones de euros para lo que resta de 2013 y 6 millones de euros para 2014.
La constitución de la mesa negociadora del convenio de Limasa se remonta al pasado 8 de enero de 2013, después de que la dirección presentara su primera propuesta el 28 de diciembre de 2012. Dicha propuesta fue respondida por el comité con otra en la que solicitaba la municipalización del servicio de limpieza, cuestión que el Ayuntamiento considera que no es legalmente viable debido a la que la legislación estatal impide en la actualidad la ampliación de su estructura a las administraciones locales. En la actualidad, el convenio de Limasa permanece prorrogado desde noviembre de 2012 y quedará extinguido el próximo 1 de diciembre de 2013.
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