El Ayuntamiento aprueba una bajada del 10% en el sueldo del alcalde y de entre el 6% y el 5% para el resto de concejales

El Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre ha aprobado en el pleno ordinario celebrado esta mañana una propuesta de la Alcaldía para aplicar una reducción salarial a los ediles de la corporación y al personal eventual de acuerdo con las directrices recomendadas por la Federación Española de Municipios y Provincias (FEMP) en el marco del Real Decreto Ley 8/2010 del 20 de mayo, por el que se adoptan una serie de medidas urgentes para reducir el déficit público. La iniciativa, que ha sido aprobada por unanimidad por los tres grupos políticos representados en el Consistorio alhaurino (PP, PSOE e IU), supone una bajada de los sueldos que oscila entre el 10% y el 5% en función del cargo.

Así, el mayor ajuste se aplicará al salario del propio alcalde, que disminuirá un 10%. Para los concejales del equipo de gobierno, la bajada es del 6%, al igual que para el gerente de Aqualauro, la empresa municipal de aguas. Para los concejales de la oposición con dedicación exclusiva y el resto de personal eventual el porcentaje se reduce al 5%. También disminuyen un 5% las cantidades brutas que perciben los ediles sin dedicación exclusiva ni parcial en concepto de asistencia a los órganos colegiados de la corporación local.

Tal y como refleja el acuerdo al que llegaron los distintos grupos políticos en la FEMP, las reducciones se harán efectivas en la nómina correspondiente al mes de junio y los sueldos quedarán congelados durante el año 2011. En dicho acuerdo se detallaba que estos ajustes salariales se establecen de forma individual y con criterios de progresividad, utilizando los mismos criterios y escalas establecidas por el Gobierno central para la Administración General del Estado. El regidor de Alhaurín de la Torre, Joaquín Villanova, valoró esta iniciativa durante la sesión plenaria, argumentando que “corren tiempos de ajuste y de solidaridad”, en los que se hace necesario disminuir el déficit público, pero garantizando las retribuciones de los empleados de las administraciones. Durante el debate, los portavoces de PSOE e IU han apoyado la propuesta, aunque han reclamado más medidas. En este sentido, la representante socialista, Patricia Alba, ha solicitado un ajuste mayor del sueldo del alcalde, reivindicando que se aplique una tabla salarial de la FEMP en función del número de habitantes de cada municipio.

Por su parte, el portavoz de IU, José Antonio Gavilán, ha aprovechado para denunciar el “ataque” que, en su opinión, están suponiendo para los trabajadores españoles las medidas impuestas por el Ejecutivo central. Villanova ha defendido que las retribuciones de los concejales y del propio alcalde se ajustan a la carga de trabajo en el Ayuntamiento, recalcando además la buena gestión económica de las arcas municipales, que ha permitido que el Consistorio haya asumido en solitario muchos proyectos sin ayuda de otras administraciones.