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Málaga para la Gente incluirá cláusulas sociales en los contratos municipales para evitar sucesos como el de los trabajadores de los museos
Málaga para la Gente. 22.04.15 
Málaga para la Gente instaurará cláusulas sociales en los pliegos de condiciones de los contratos municipales que impidan sucesos como los de los 57 vigilantes de los museos de arte Ruso y Pompidou, que perciben un salario de 467 euros.
El portavoz del grupo municipal de Izquierda Unida y cabeza de lista de la coalición electoral Málaga para la Gente, Eduardo Zorrilla, ha hecho este anuncio esta maána en Cruz de Humilladero, distrito de pequeños comercios. El edil ha recordado que las licitaciones públicas están diseñadas de manera que cada vez más acuden a licitación las grandes empresas, que posteriormente subcontratan a pymes o a trabajadores en peores condiciones.

Zorrilla ha calificado de condiciones indignas, que estos 57 vigilantes de los museos promovidos por el Ayuntamiento cobren cinco euros brutos la hora incluyendo prorratas, cuando se ha aportado tanto dinero “de todos los malagueños” para abrir ambas pinacotecas. El candidato de Málaga para la Gente recuerda también que para acceder a estos puestos de trabajo se les reclamaba titulación superior.

“Esta es la clase de empleo de la que tanto se jacta el PP y Mariano Rajoy en esa pretendida recuperación y el empleo que quiere el alcalde para sus ciudadanos”.
Francisco De la torre “declina toda responsabilidad” a favor de la empresa de trabajo temporal que fue contratados. “El alcalde tiene responsabilidad subsidiaria de las condiciones mínimas y de las legales, y no olvidemos de las políticas, porque no se puede favorecer el subempleo”.

El candidato de Málaga para la Gente ha anunciado también que se promoverá un Observatorio de la Contratación Pública y de Fomento de la Contratación Pública y Calidad del Empleo, que se encargue de hacer seguimientos a las contrataciones de calidad. “No podemos destinar tanto dinero público para promover empleo de esclavitud”.

Las cláusulas sociales promueven también otro tipo de condiciones en el acceso al empleo para los sectores con más problemas para acceder a un puesto de trabajo, entre ellos discapacitados, mujeres víctimas de violencia doméstica o parados de larga duración . 
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